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人間観察
気づく力を鍛えるには人間観察が一番。 人間観察が商売の基本だから、毎日やってる。 たとえば、こんなことがあった。 あるレストランで夕食。 2時間制で、90分飲み放題。 食事はビュッフェ、ドリンクはバーへ。 要するにメシも … Continue Reading
経営は瞬間のつながり
<経営で大事なこと> 経営で大事なことは次の三つ。 第一に、社会に生かされている生物であるという自覚。 間違っても社会を形成していると思わない。 結果的に生かされていて、形成に貢献しているだけなのだ。 ここでいう社会とは … Continue Reading
米軍式 人を動かすマネジメント
田中靖浩さんの新刊『米軍式 人を動かすマネジメント』(→クリック!) 読了。大ヒット作『良い値決め 悪い値決め』の後だから、一体 どんなテーマなのかという点も、同時代の作家として興味深々だった。 素晴らしかった。 そして … Continue Reading
瞬間の経営 〜 守るな、渇け!
<人間の存在は瞬間のもの> 人間は生まれてからいままでずっと生きてきたと思っているが勘違いである。 一瞬のうちに死に、一瞬のうちに生まれ直しているのだ。 一瞬の「瞬」という漢字は目が入っているようにまばたきする時間のこ … Continue Reading
渇いてる?
馬車道からJOYWOWへ行こうとして 「港の見える丘公園方面お願いします。谷戸坂上がってください」 と言った。 初老のタクシー運転手はわからないという。 「このあたりじゃないもので・・・」 じゃ、客乗せるなよ(笑) 聞け … Continue Reading
魂に何を刻むか
オレ、やりたいこと、全部やることにしました。 人に気を遣うのもやめました。 独立したのが2000年だから、独立後からいままでと同じ時間経ったら74歳。 やりたいことだけやったとしても74歳やで自分! やりたいことプロセス … Continue Reading